资金盘拉人若涉及多级返利可能违法。依据《刑法》，传销行为包括多级、隔代返利，发展下线达30人以上且层级三级以上即构成犯罪。不及时处理可能导致法律责任加重。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5）.

家长摔坏孩子手机犯法，侵犯了孩子的物权。依据《民法典》，监护人应妥善保管被监护人财产，摔坏手机即未履行此义务，可能引发家庭矛盾，影响亲子关系。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

车贷未还完车被抵押，应先还清贷款并办理解押。依据《机动车登记规定》，不解押车辆仍属抵押状态，无法真正拥有车辆所有权，且可能影响车辆交易、过户等，造成不必要麻烦。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

不，不需支付6090元。借款利息不得预先在本金中扣除，利息预先在本金中扣除的，应当按照实际借款数额返还借款并计算利息。法律依据：《民法典》第六百七十条，借款的利息不得预先在本金中扣除。利息预先在本金中扣除的，.

承诺长期却提前离职，工资应按劳动合同约定发放。提前离职属违约，依据《劳动合同法》，单位可要求员工承担违约责任，但仍需支付已工作时间的工资。《劳动合同法》规定，劳动者提前离职，若给用人单位造成损失，应承担.

60岁退休政策下，女性退休时间可能会受到影响而有所延长。分析：我国退休年龄政策正在逐步调整，以应对人口老龄化等问题。虽然具体的退休年龄延长方案尚未最终确定，但60岁退休政策的提出预示着整体退休年龄可能会有所提.

身份证冻结后，驾照考试一般无法进行。身份证是证明个人身份的重要证件，驾照考试需要验证考生身份。若身份证被冻结，则无法完成身份验证环节，考试机构也不会接受考生参加考试。若身份证长时间无法解冻或影响其他重要.

可联系舞蹈考级机构咨询证书发放情况，若无果再向相关部门投诉。分析：孩子舞蹈考级后未收到证书，首先应与考级机构沟通了解证书发放进度及原因。若考级机构未能给出合理解释或解决方案，可进一步向消费者权益保护部门.

法律分析：酒后打架闹事的，应及时报警，然后伤者可以申请司法鉴定，鉴定伤情。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 建议和对方协商处理 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

首先，您可以向物业或环保部门投诉顶楼安装信号塔产生的噪音。其次，若噪音持续且严重扰民，可依据《中华人民共和国环境噪声污染防治法》打110报警投诉。不及时处理，长期噪音将严重影响居民生活安宁，甚至可能引发居民.

业主有权查看物业前期服务合同。依据《物业管理条例》，业主可与物业签订服务合同，监督物业履行。不查看可能影响权益。《物业管理条例》规定，物业管理公司要与业主签订物业服务合同，业主不仅有权查看，还有权监督物.

诈骗行为是以非法占有为目的，骗取数额较大财物。依据《刑法》，诈骗公私财物数额较大将受刑罚，严重者可达无期徒刑。不及时处理，将可能导致更多受害者受损，犯罪者逍遥法外。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

一、投诉银行怎么投诉1、投诉银行的投诉方式如下：（1）可以用书面形式向银监会进行投诉，详细叙述事情的经过以及投诉的问题；（2）可以致电中国银行总行进行投诉，国家总行就会做出记录再联系客户投诉的支行进行核查；.

教育局规定手机没收最多为2个月。学校应将手机管理纳入学校日常管理，制定具体办法，明确统一保管的场所、方式、责任人，提供必要保管装置。应通过设立校内公共电话、建立班主任沟通热线、探索使用具备通话功能的电子学.

领导不批准离职不一定合法。依据《劳动合同法》，员工有权提出辞职，领导应说明不批理由。若理由不成立，员工可依法解除劳动关系。不及时处理可能导致员工权益受损，如工资被拖欠等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

手机摔坏索赔应按市场价计算，并可要求额外损失赔偿。依据《民法典》相关规定，损坏他人财产应赔偿相应价值，含市场价及额外损失。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

您可以向超市投诉部门或相关行政部门举报。根据《消费者权益保护法》，消费者有权投诉，若超市违规且不处理，可能损害消费者权益，造成严重不良影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

骗婚若涉诈骗，应向公安机关报警立案。依据《民事诉讼法》，骗婚案件可向被告经常居住地法院起诉，若不及时处理，可能导致财产损失及精神伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

您应积极应诉并主张权利。依据《民法典》，离婚后父母有抚养子女的义务，不支付抚养费违法。若不及时处理，可能影响子女生活和成长，甚至导致法律纠纷升级。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

匿名举报公司加班不发加班费后，劳动行政部门会根据《劳动合同法》第八十五条的规定，首先责令公司限期支付加班费。若公司逾期不支付，劳动行政部门将采取进一步措施，如责令公司按应付金额百分之五十以上百分之一百以.